転職-Next Opportunity-って?
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- 転職 Next Opportunity - No.110

株式会社オフ・ビートがお届けする転職情報メールマガジン
━━━━━━━━  ◆毎週火曜日発行◆ http://www.offbeat.jp
 - 転職 Next Opportunity - No.110 [2007年3月20日]
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こんにちは!オフ・ビートの四元です。

花冷えが続きますね。
季節が、春を前にもったいぶっていたずらをしているようです。

でも「花冷え」という表現は日本語の美しさを感じさせる
言葉だと、毎年この寒さを感じる頃に思っています。

それでは、本日のメニューです。
━□■INDEX■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■ 北田の出たトコ勝負!
   ◇若者達のヒーローから、オジサン&オバサンキラーへ!
   ◇自分の部下の転職・・・。
■ いちおし!求人情報 
   ◇新鮮な情報をピックアップ!
■ 編集後記
   ◇四元的身辺雑記
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◆北田の出たトコ勝負!◆ http://offbeat.cocolog-nifty.com/
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◇若者達のヒーローから、オジサン&オバサンキラーへ!

「50・60才代の人とどうコミュニケーションを取るかが、
 これからの僕の課題なんです。」

ネット企業の役員の人の話。

ネットビジネスの大半は、若い経営者が若い社員を集めて、
ある意味勢いで、ネットの普及スピードとの相乗効果で急成長をしてきた。

株式上場もして、世の中に認められて、それなりのステイタスを
持ってくると、大企業の経営者の人達、そう50・60才代の
人達が目の前に現れ、あれやこれやと意見も言われ、
苦言も言われ、一緒にビジネスをしようとした時には、いろんな
考え方の違いが露呈して、・・・。

50・60才の人達は、ビジネス経験も豊富で、プライドも、
しっかりした哲学・考え方を持っていて、

さらには、

「若造がやっていることだから・・・」

と、ある意味、大目にというか、見下しているというか、
同じレベルとはなかなか認めてくれない。

そういう世代を今までは、無視しても良かったが、
これからは簡単には行かなくなる。

皆さんもお判りのように、 <続きを読む



◇自分の部下の転職・・・。

昨日、Sさんのご紹介で、転職相談に来た女性の言葉。

「今は、Sさんの部下で助かっているんですが、
 会社全体の雰囲気を見ていると、どうも・・・・・?」

実は、先日、Sさんが久しぶりに訪ねて来て、

「部下の女性が、どうしても会社を辞めたいと
 言っていて、自分は引き止めているんだけれど
 本人の意思は固いようで・・・・。

 本当に良い子なので、一度、相談にのってあげてくれないかな?
 良い会社に行って欲しいので・・・。 連絡させますから・・・。」

早速、電話があって、お会いしてみるとSさんが言うように、
本当に良い人柄で、一生懸命仕事をする雰囲気も持っていて、
いくつか紹介できる会社がありそう・・・。

でも、良く考えてみると、複雑な問題・・・。

Sさんにとっては、彼女は自分の部下で、
ずっと居て欲しいと思って居るんだけれど、  <続きを読む

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その他のメッセージはこちらからご覧ください。
気になる記事にはコメントを下さいね!

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◆いちおし!求人情報◆ http://www.offbeat.jp/job/
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◆四元的身辺雑記◆
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今日は久しぶりにセミナーに行ってきました。
「PR2.0的ブログマーケティングの実際」という講座で、月間約10万PV、
100万PVというブロガーの方のお話を聞いてきました。

ブログに関しては、もう爆発(?)してから随分たち、ネットでは定着した
感じがするので、セミナーの内容的にもそれほど新しいものではないかな?
という気持ち半分で行ってみたのですが、とても面白かったです!
最後の質疑応答では結構な時間を設けていたにもかかわらず、全員の
質問までの時間がなくなった位です。

それは多分、技術的なことより、ブログを書く上での心理的なこととか、
ちょっとしたこと、いわゆる「身近なこと」を話して下さったからだと思います。

あと、ビジネスに個人的にと、ブログと関わろうとしている人は
まだまだいるんだな、というのが雰囲気で伝わってきました。

わたしも個人では結構初期のころからブログを書いていましたが、
それは「匿名」だから気軽にできたんだ、というのを最近になって
痛感しています。

個人が特定でき、なおかつ会社の名前を出してブログを書く、
ということは、そこにプレッシャーが生まれるわけです(笑)

そうすると、「目的は・・・」「誰を対象に・・・」「効果は・・・」
そして「こんなこと書いちゃっていいのかな。。。」となると
気負いとプレッシャーで、なかなかキーボードをたたく勇気が出なく
なってしまうんですよね。

でも、今日、お話を聞いて感じたのは、ある程度「無責任」に書いて
しまうことが、秘訣なのかな、と。
まずはやってみて、続けてみることが何より大切なようです。
そうするとそこにパーソナリティが反映され、親近感が生まれます。
親近感から信頼へと変化します。

とにかく「長く続けること」と何度もいわれていました。
効果は2~3年後にならないと出ないそうです。

ということは1週間延ばせば、効果も1週間先になるということ。
経験から学ぶことの方が、情報から学ぶことよりも大切なのですね。
さて、がんばってみますか!

・・・と、いつもこの「雑記」をわたしの有言実行のための場に
利用させていただいていますが、セミナーに行って、何か刺激を受け、
それだけで終わらせるのじゃなく、ちゃんとアウトプットしていかないと
いけないんですよね。

・・・コツコツと積み上げていきましょう、ブログの記事のように。

お話してくださったブロガーの方は、いい意味で
「素人であり続ける」という感覚を持っている方で、それが
アルファブロガーである所以なのかな、と思いました。
※アルファブロガー(影響力のあるブロガー)

文末ですが、紹介しておきます。

◇コグレ マサト氏  「ネタフル(NETAFULL)」 http://netafull.net/
◇いしたに まさき氏 「みたいもん!」 http://mitaimon.cocolog-nifty.com/

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今週号は以上です。
次回は2007年3月27日(火)発信です。お楽しみに。
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発行  :株式会社オフ・ビート  
     〒101-0065 東京都千代田区西神田2-4-3 高岡ビル4F
発行人 :北田 勝久
編集人 :四元 結実
E-mail :magazine@offbeat.jp
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掲載記事の無断転載を禁じます。
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2007,03,22 18:15Edit
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